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強颱尼伯特來襲,桃園某電子公司被員工爆料逕發公告,「若7月8日沒來上班的同仁,統一調班7月10日為正常班」。勞動部今(8)日對此表示,工作時間及工作日為勞動契約之重要內容,雇主不得未經勞工同意片面公告變更調整。勞動部認定,公司作法「已違法」。
勞動部表示,勞工如於原約定正常工作時間外出勤,應屬延長工時(加班),雇主應給付勞工加班費。
勞動部說明,工作開始及終止之時間、休息時間、休假銀行貸款代辦、例假等屬勞動契約之重要內容,應由勞雇雙方在不違反《勞動基準法》規定之前提下,於勞動契約中約定,並依約履行。雇主如欲調整上開事項,必須與勞工重行協商並徵得勞工同意。
根據媒體報導,某雇主未經與勞工協商,逕以公告方式,將7月8日星期五(工作日;天然災害發生日)與休息日對調,因未事先徵得勞工同意,勞動部表示,此公告不具效力。
勞動部指出,依勞動部訂定之「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工銀行貸款代辦資給付要點」,勞工因天然災害致未出勤,非可歸責於勞工,雇主不得視為曠工、遲銀行貸款代辦到或強迫勞工以事假或其他假別處理,且不得強迫勞工補行工作(補班)。勞雇雙方原定之休息日,雇主如片面公告變更工作日與休息日,此公告係屬無效。至於勞工如體諒銀行貸款代辦雇主趕工之需求,於該日出勤,應屬加班,雇主應給付勞工加班費。
勞動部呼籲,颱風天勞工是否出勤,應以「安全」為首要考量。雇主如有違反《勞動基準法》規定之情銀行貸款代辦事,勞工可撥打「1955」申訴專線,將即時派員實施勞動檢查,以保障勞工權益。

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美國各地7日舉行示威抗議活動,抗議近兩日明尼蘇達州和路易斯安那州的兩起警方槍殺非裔男子致死事件。不過抗議卻在德州達拉斯變調,當地的抗議活動中,傳出槍響,造成11名警員中彈,4人殉職。
路易斯安那州(Louisiana)37歲的史特林(Alton Sterling)5日因與警察發生爭執,遭兩名員警槍殺。6日傍晚,32歲的卡斯提(Philando Castile)被警方攔檢後就遭到槍殺,明尼蘇達州長戴頓(Mark Dayton)隨即下令展開調查。
兩日內連續發生兩起警察槍殺非裔事件,引發輿論激憤,尤其第2名受害男性的女友在他被殺後,隨即將血跡斑斑的畫面放上臉書直播,憤怒的民眾紛紛走上街頭抗議。
根據美國有線電視新聞網報導,達拉斯警方表示,2名狙擊手7日晚在美國達拉斯(Dallas)針對警察種族偏見的抗議活動中開火,造成4名警察死亡,及至少7名警察和1位平民受傷。
達拉斯市長羅林斯(Mike Rawlings)稍早在記者會中表示,這是一個令人痛心的早晨。
達拉斯警察局長布朗(David Brown)在記者會中表示,2名搭乘賓士車的槍手「在抗議集會中,自高處對多名警察開火」,他說,目前警方與嫌犯正在談判中,嫌犯曾威脅要安置炸彈。

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(中央社記者陳至中台北8日電)媒體報導,有公司要求7月8日颱風假沒上班的人,統一調班至7月10日。勞動部今天表示,未事先徵得勞工同意,雇主片面公告不具效力。
勞動部說,依據「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」,因天然災害未出勤,不能歸責於勞工,也不能視為曠工、遲到,或是強迫以事假或其他假別處理,強迫勞工補班。
勞動部指出,雇主片面公告變更工作日與休息日,公告應屬「無效」,勞工如果體諒雇主趕工的需求,於該日出勤,應算是「加班」,可依法領加班費。
勞動部表示,颱風天勞工是否出勤,應以安全為首要考量,如果有違反「勞動基準法」規定的狀況,勞工可撥打「1955」專線申訴。勞動部會即時實施勞動檢查,保障勞工權益。

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